Дополнительно
ServerJob.ru

Вакансия Рекрутер – психолог в компании Контактное лицо Светлана Саратов

Pаздел: Менеджер по персоналу / HR-менеджер
Зарплата от: 32000 RUB
Город: Саратов
График работы: Полная занятость
Образование: Среднее
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Активный поиск сотрудников‚ в том числе в регионах. Активное участие в собеседованиях с кандидатами. Заполнение анкет с тем‚ чтобы зафиксированная в них информация позволила профессионально и в указанные сроки подобрать кандидатов. Поиск требуемых кандидатов с помощью информационных баз рынка труда‚ средств массовой информации‚ интернета‚ а также с помощью размещения объявлений в различных информационных источниках. Психологический и профессиональный отбор кандидатов на занятие свободных мест.
Требования
100% коммуникабельность желание работать грамотная речь деловой внешний вид образование не ниже средне-специального
Условия работы
График 5/2 ‚ 10. 00–18. 00 карьерный рост рассмотрим без опыта обучение на месте до 32 т. Р.
Дополнительная информация
Адрес: саратов ул. Октябрьский район
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Контактное лицо Светлана на serverjob.ru
Контактная информация
Контактное лицо Светлана

Работа Менеджер по персоналу / HR-менеджер

Средняя зарплата по специальности «Менеджер по персоналу / HR-менеджер» в Саратове - 31600 руб.
Сегодня вакансия Менеджер по персоналу / HR-менеджер требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Менеджер по персоналу / HR-менеджер, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Саратове, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Менеджер по персоналу / HR-менеджер в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Менеджер по персоналу / HR-менеджер в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Саратове, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.

Похожие вакансии Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Саратове

Рекрутер – психолог Саратов 32000 руб.
Рекрутер – психолог Саратов 32000 руб.